인하우스카운슬포럼

< 미국변호사 모집: 삼정 KPMG 디지털 forensic 서비스 >   - 자격: 미 antitrust case 등 소송경험을 가진 outgoing한 성격과 마케팅 마인드를 갖춘 미국변호사 (한국 및 미국 Top로펌의 litigation파트 근무경험자 우대, 로펌 및 대기업 법무팀 근무경력자 모두 지원가능) - 경력: 7~9년 - 업무: 한국 및 미국의 Law firm과 기업의 법무팀을 상대로 디지털 forensic업무의 마케팅과 실무진행을 총괄 - 직급: Director / Principal Advisor 급 - 급여: Competitive   <전형방법> - 1차: 서류전형 (이력서, 자기소개서) - 2차: 면접전형 - 3차: 임원면접 *서류 심사 합격자에 한하여 개별통보 예정 *면접은 제출된 서류 심사 후 합격자에 한하여 선착순으로 면접일정을 개별 통지함   <비고> - 입사 지원 순서에 따라 서류 전형 및 합격자에 한해 면접 전형 진행 예정이며, 적합한 인력을 채용 시 본 채용 공고는 조기 마감될 수 있음.   지원방법: 삼정 KPMG 홈페이지 (https://career.kr.kpmg.com/) 에서 해당 모집공고 지원절차 참조

[두산 중공업 해외변호사 채용]     1.     접수기간: 2014년 4월 21일(월)~ 2014년 5월 7일(화) 2.     모집부분 및 자격요건 A.     모집부문: 사내 변호사 B.     모집회사 및 근무지: 두산중공업 (서울 사무소) C.     지원자격:                     i.         미국/영국/호주 Law School JD 또는 LLM 과정 졸업자 (또는 국내 변호사로 영어 능력이 우수한 자)                    ii.         해당분야 (중공업/건설) 경력 1년이상 4년 이하 인 자                   iii.         남자는 병역필 또는 면제자                   iv.         해외여행에 결격사유가 없는 자 3.     접수방법 및 마감시한 A.     dami.park@doosan.com으로  이력서 송부 요망 B.     접수마감시한: 2014. 5. 7(화) 17:00 4.     전형단계: 서류전형 합격자에 한하여 면접 실시 5.     문의사항은 dami.park@doosan.com으로 전달 바랍니다.

1. 채용예정인원 : ○명 2. 직원구분 : 전문직A(계약직) 3. 담당업무 : 국제금융 법무    가. 국제금융거래 Documentation 및 쟁점사항 검토     나. 국제금융 관련 계약서 검토 및 법률자문     다. 국내외 금융규제 및 주요국 법률제도 조사, 연구‧보고서 작성     라. 국제금융거래 분쟁업무 관리 등 4. 지원자격    가. 국내‧외 학사 학위 이상 소지자    나. 국내 또는 영미법계 국가 변호사 자격증 소지자    다. 당행 내규 및 관련 법률상 채용 결격사유에 해당되지 않는 자    5. 우대 자격요건    가. 국제거래 분야 법률자문 경력 2년 이상인 자    6. 계약기간 및 근무지    가. 계약기간 : 2년 이내 (재계약 가능)    나. 근 무 지 : 서울 여의도 소재 당행 본점    7. 보 수    가. 보수수준 : 개별 협의후 결정    나. 보수체계 : 기본급 + 상여금 + 변동급    8. 전형방법 및 일정    가. 접수기간 : ‘14.4.11(금) ~ 4.21(월)    나. 제출방법 : e-mail접수 (rc_law@kdb.co.kr)    다. 제출서류      - 당행 소정양식의 지원서 1부 (별첨 양식)       ․별첨 File을 Download하여 작성       ․파일명을 지원자 성명으로 저장하여 제출 요망, 사진은 JPG File로 지원서내 첨부      - 개인정보 수집‧이용 동의서 1부 (별첨 양식)       ․자필 작성후 스캔한 파일을 제출      - 서류전형 합격자에 한하여 1차 면접전형시 증빙서류제출 (개별안내 예정)      라. 전형절차 및 일정     - 서류전형      ․합격자 발표 : 2014년 5월 초순 예정     - 1차 면접      ․면접일자 : 2014년 5월 중순 실시 예정      ․합격자 발표 : 2014년 5월 중순 예정     - 2차 면접      ․면접일자 : 2014년 5월 하순 실시 예정      ․합격자 발표 : 2014년 5월 하순 예정     - 신체검사 및 신원조회 : 개별통보    9. 기 타    가. 전형단계별 합격자 발표는 합격한 지원자에 한하여 개별통보 예정    나.「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 의한 취업보호대상자는 우대함    다. 담당직무, 근무지 등은 당행 인사정책에 따라 변경될 수 있음    라. 당행의 사정에 따라 전형절차 및 일정 등은 변경될 수 있음    마. 지원서의 기재사항 및 제출서류가 사실과 다를 경우 합격이 취소됨    바. 문의처 : 법무실 ☎ 02-787-5067  

해외변호사 1. 모집구분 채용공고 상세보기 구분 채용유형 접수기간 마감일 경력 상시 2014.04.01  00시 - 2014.04.15  10시 D-13 2. 모집분야 모집분야 상세보기 분야 모집요강 근무지역 모집인원 미국변호사 및 영미계 국가 변호사 ■ 주요업무 - 해외법무 업무■ 지원자격 - 미국 JD 학위 취득자(혹은 이와 동등하다고 인정되는 학위 취득자)- 미국변호사 자격증 소지자(영미계 국가의 변호사 자격증 소지자 포함)- 영어 능력 필수■ 우대사항- 해외법무 업무 2년 이상 유경험자- 제2외국어 중 중국어/일본어/스페인어 능력 우대 면접 후 결정 0명 3. 자격요건 및 전형방법 자격요건 및 전형방법 공통자격요건 - 2014년 상반기부터 근무 가능한 분이어야 합니다. - 해외 여행에 결격사유가 없는 분이어야 합니다. - 남자는 병역필 또는 면제자여야 합니다. (병역특례 신규편입 및 전직은 지원이 불가능합니다) 전형방법 ■ 전형절차 : 전형절차 : 서류전형 → 면접전형 → 건강검진 (면접 전형 일정은 서류전형에 합격하신 분들에 한해 개별 안내드립니다) ■ 지원서 접수기간 : 2014.04.01(화) ~ 2014.04.15(화) 오전10시 限 접수방법 - LG CNS 채용 홈페이지(https://recruit.lgcns.com)를 이용한 인터넷접수만 가능합니다. 기타 - 입사지원서 내용이 허위로 판명될 시에는 입사가 취소됩니다. - 입사지원 관련 구비서류는 최종합격자에 한하여 제출하게 됩니다. - 취업보호대상자(보훈) 및 장애인은 관계 법령에 의거하여 우대합니다. - 기타 궁금한 사항은 [LG CNS 채용 홈페이지]>[채용문의]>[1:1문의하기]로 문의해 주시기 바랍니다.            

Project지원팀 법무원 (미국변호사) 재모집 : 2014-03-31~2014-04-22 ( 공고번호 : S140310003 ) 경력사항 표준직무 법무 직무명 법무원 고용형태 계약 채용인원 0명 근무지 서울특별시 주요수행업무 1. 석유개발사업의 신규 Project 참여, 기존 On-going Project 관리, 자산 (또는 법인)의 매입 및 매각 과정에서 협상 참여 및 법률 자문 2. 석유개발사업의 Project 관리를 포함한 전반적인 경영활동에 필요한 영문/국문 계약서 작성/검토/수정/협상 등 종합적인 법무 서비스 제공 3. 석유개발사업의 Project 관리를 포함한 전반적인 경영활동 과정에서 발생하는 국내/외 분쟁의 검토/대응/해결 등 자격요건 학력 학사 전공 법학 해당경력년수 8 년 이상 자격증 JD 외국어능력 영어(원어민수준) 기타요건 - 자격증: Juris Doctor (JD) degree (not LLM degree) with license to practice law in any of major jurisdiction(s): NY, TX, CA, and/or IL - Law Firm 변호사 또는 법인의 법무팀 경력 5년 이상 (석유개발 경력자 우대) - 직위는 과장 (본인 경력/희망에 따라 부장/변호사 호칭 가능) - 영어는 원어민 수준 (한국어 Bi-langual 선호) - 채용완료시 공고기간 내라도 공고종료 가능- 초기1-2년 계약직후 정규화도 가능     1.지원자격 채용 직무의 자격요건을 충족하는 분 해외여행 및 건강상 결격 사유가 없는 분 2.지원서 접수 접수시간 :14.03.31-14.04.22 접수방법 :본 공고를 통한 온라인 접수 3.전형절차 서류 전형 (국가유공자 및 보훈대상자의 경우, 취업보호대상자 증명서 필수 제출) → 기술면접(채용완료시, 공고기간 내라도 공고종료 가능) → 추가 서류 제출(추천서, 성적표) 각 전형별 결과는 ‘지원상태 및 결과 보기’ 에서 확인 혹은 개별 연락 상세 진행 일정은 전형 별로 상이한바, 대상자에 한해 개별 연락 예정 4.기타 입사 지원은 당사 홈페이지를 통한 온라인 지원만 가능합니다. 남자의 경우, 병역을 필하거나 면제된 자에 한해 지원 가능합니다. 국가 유공자 및 보훈 대상자는 관련법에 의해 우대 합니다. 장애인 고용촉진 및 직업재활법에 따라 장애인 등록증 소지자를 우대합니다. 제출된 서류는 일체 반환하지 않습니다. 입사지원서 내용이 사실과 다를 경우 합격(입사)이 취소됩니다.    

□ 대림산업㈜ 영미권 변호사 채용 1. 직무요건 (1) 사업개발실 투자사업 법률검토 ① 사업개발 법률 타당성 검토 경험자   - 대상국 법률환경 검토, 계약서 및 협상지원, Claim 대응 등 업무 수행   ② 영미권 Law School 출신 (JD) ③ 해외 사업개발(IPP 또는 투자사업) 또는 EPC사 경험 3년 이상 ④ 영어 능통자 (2) 플랜트 사업본부 계약/Claim 관리   ① EPC 계약/Claim 관리 경험자 - 사업주, Vendor 등과의 Claim을 포함한 계약적 이슈 관리 - 계약적 책임/의무 검토, 계약조건 준수를 위한 지원업무 - Change Order/Claim x-document 작성, 협상, 소송/중재 지원   ② 영미권 Law School 출신 (JD)   ③ 해외 EPC 프로젝트 계약/Claim 관리 경력 3년 이상 ④ 영어 능통 2. 채용인원 : 각 부문별 1~2명   3. 전형방법 - 서류전형 - 면접전형 (서류전형 합격자에 한해 개별통보) - 인성/채용검진 (면접전형 합격자에 한해 개별통보)   4. 지원서 접수 - 기간 : 4/2 (수) ~ 4/10 (목) - 접수방법 : 첨부 입사지원서 작성 후 담당자 메일 송부   5. 기타사항 - 지원서 내용이 사실과 다른 경우 합격이 취소될 수 있으며, 제출서류는 반환되지 않습니다. - 국가보훈대상자 등 취업보호 대상은 관계법령에 의거 우대됩니다.   * 관련문의 : 대림산업 인재개발팀 경력채용 담당      (02-2011-7529 / jhkim05@daelim.co.kr)

1.     Company: AIA Korea (“AIA 생명”)   2.     Location: Seoul, Korea   3.     Position: Deputy General Counsel   4.     Requirement: An ideal candidate is a Korea qualified lawyer with at least 8 years of post qualification  experience gained at reputable law firm(s) or multinational company(s) as in-house counsel, with working  knowledge/proficiency of written & spoken English; alternatively, a U.S. qualified lawyer with similar  experience and sufficient knowledge/experience in Korean laws/legal practices can be considered;  experience in insurance industry or any other financial service industry would be preferred, but not a must;  successful candidate will report to General Counsel of AIA Korea, while managing junior counsel(s) and legal department staff; strong personality and high level of interpersonal skills are required, as the incumbent actively interacts with various levels of company management and external stakeholders   5.     Please send a resume in English & Korean (optional) to KR.aiacareers@aia.com to the attention of Ms. EY Kim.

Hyundai Heavy Industries Co., Ltd. (“HHI”) a Fortune 500 company and an industry leader in shipbuilding and offshore engineering, onshore construction and industrial equipment manufacturing, is seeking potential candidates for its growing legal team. HHI is the parent company of the HHI Group, a multinational conglomerate based in Ulsan, Korea with a global network of branch offices and more than forty overseas affiliates.   The position is with the International Legal Team, which is responsible for cross-border legal work at HHI, including:  major project negotiations; contractual risk analysis, mitigation and management; international trade disputes; intellectual property litigation and defense; international arbitration and other forms of cross-border dispute resolution.  The position involves extensive international travel. The ideal candidate will be a team player with some background in international business transactions or disputes and eager to learn more.  Working with the International Legal Team, the candidate will be expected to engage with and advise our business divisions and senior management on a wide-variety of legal issues relevant to our industries.  The candidate will also be expected to actively participate in negotiations with other multinational companies and to work closely with major law firms across Asia, Europe, Africa, the Americas and the Middle East.   The International Legal Team supports a variety of training and professional development opportunities both in Korea and overseas.   Qualifications:     Admitted to the bar in at least one common law or civil law jurisdiction. Experience:       At least 1-3 years post qualification experience with a law firm or in a corporate legal department.  International dispute resolution, IP disputes and/or transactional experience is preferred. Language:            Fluency in Korean and English is required. The position is based in Ulsan, Korea. To apply, please send a cover letter and resume to Mr. Kenny Um at kennyum@hhi.co.kr.  The cover letter should include your reasons for applying for the specific position, salary expectations, and an explanation on how and why your prior experiences make you a strong candidate.   

GS E&C Recruitment Notice for In-house Counsel                     Period : 2014.03.25 (09:00) ~ 2014.04.06 (23:00)     q  Position In-house Counsel in International Legal Team (Junior/Senior)     q  Job Description  1)      Review, draft and negotiate various kinds of contracts in overseas construction business (EPC plant, civil and architecture, IPP, and PPP projects) 2)      Handle, manage, and support international disputes, litigations, arbitration and claims 3)      Conduct legal researches and provide legal opinion or advice on a variety of legal issues and legal risks to internal clients 4)      Provide legal support for establishing Joint Venture Company with international partners and M&A deals 5)      Handle and manage overseas construction insurances policies and insurance claims     q  Job Qualification 1)      J.D., LL.M or LL.B from accredited law schools in overseas countries or Korea 2)      Must be qualified as licensed attorney (overseas or domestic jurisdictions) 3)      Must be fluent in English (English interview to be done) 4)      Spanish speaking preferred 5)      Qualified for overseas business trips 6)      More than 3 years of legal related working experience in international business transactions preferred     q  Recruitment Procedures 1)      Screening application documents of the candidates 2)      Interviews (two times by Supervisors and Directors respectively)     q  How to Apply  1)      Online application at http:// www.gsconst.co.kr/Recruit/Recruit.aspx (Click "ENGLSIH" button on the top of the site)Resume and personal statement in Korean/English 2)      Copy of certificates of good standing to practice law and law school diploma required  to be submitted upon request 3)      Applications due no later than April 4, 2014     q  Salary & Benefits GS E&C HR Policy applied q  Working Place Seoul or overseas sites     q문의처: GS건설 인사관리팀 김진홍 과장  Kjh9@gsconst.co.kr